Ref: 270922_jd14

Java Developer (w/m/d) - Full Remote

Germany, Nordrhein-Westfalen

  • Up to €80,000 EUR
  • Developer Role
  • Skills: Entwicklung. Development, Software, Engineering, Projektentwicklung, Fullstack, Frontend, JavaScript, TypeScript, React, Angular, Vue, Node.Js, Backend, Java, Spring Boot, Container, Kubernetes, Docker
  • Level: Mid-level

Job description

Java Developer (w/m/d) - Full Remote

270922_jd14



Wir suchen für einen Kunden deutschlandweit remote oder z.T. hybrid:


Java Software Developer (w/m/d)



Technologien im Einsatz:

Frontend: JavaScript, TypeScript, React, Angular, Vue.Js
Backend: Java, Spring Boot, Node.Js
Container: Docker, Kubernetes
Cloud: AWS, Azure

Anforderungen:
- min. 2 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (Java oder JavaScript)
- Erfahrung mit containerisierten Anwendungen in Microservices Architekturen
- bestenfalls Erfahrung in Entwicklung von cloud nativen oder gehosteten Anwendungen
- bestenfalls Erfahrung in den Sektoren Fintech, Telko, Pharma oder Logistik
- verhandlungssichere Deutschkenntnisse



Worum es geht:

Das Unternehmen ist ein noch junges Unternehmen und IT Dienstleister mit Spezialisierung auf der Softwareentwicklung mit Java und JavaScript. Dabei ist das Unternehmen sehr familiär und kollaborativ organisiert und entwickelt in den Teams hauptsächlich Anwendungen für die Finanzbranche, sowie in den Bereichen Telekommunikation, Logistik und Pharma. In den Projekten arbeitet das Unternehmen agil und hauptsächlich remote.

Als Developer arbeiten Sie Fullstack oder mit Fokus auf Frontend oder Backend im Team an der jeweiligen Anwendung und bringen mit Ihren Mitarbeitenden Ideen zur Lösung mit ein. Je nach Erfahrungsgrad agieren Sie dabei als technischer Ansprechpartner in den Projekten, nehmen die Anforderungen auf und entwickeln im Team die Lösung. Zusammen mit den anderen Mitarbeitenden tauscht ihr euch über Technologien und neue Trends aus und unterstützen sich gegenseitig dort, wo es noch an Erfahrung fehlen sollte. In gleicher Weise können Sie auch Ihre Vorerfahrung und Ideen einbringen, um interne Abläufe weiterzuentwickeln und zu verbessern.



Dafür wird Ihnen geboten:

Die Firma legt viel wert auf die Zufriedenheit und das Engagement der Mitarbeitenden, was sich nicht nur im Gehalt bestehend aus einem hohen Fixanteil plus variablen Anteil. Der variable Anteil berechnet sich nach dem Projekteinsatz, mit voller Auszahlung bei 180 Projekttagen. Hinzu kommt, dass Sie Full Remote arbeiten können, es steht Ihnen aber auch immer frei, zu einem der Standorte zu kommen, wenn Sie möchten.

Am Hauptstandort in Frankfurt zum Beispiel gibt es regelmäßige Teamevents, für deren Teilnahme Ihnen die Fahrtkosten auch vom Unternehmen gestellt werden. Insgesamt liegt dem Unternehmen viel an Nachhaltigkeit, was sich auch durch ein Jobrad und verschiedene Initiativen niederschlägt. Zusätzlich stehen auch Themen wie Wellbeing und Sport, sowie Gaming im Fokus, letzteres zum Beispiel in Form von regelmäßigen Game Nights vor Ort oder Remote.

Natürlich bestehen auch die weiteren typischen Benefits wie 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge und Zuschüsse zu Internet und Telefonie im Homeoffice, sowie quartalsweise Mitarbeitendengespräche, bei denen offenes Feedback und transparente Zielsetzung im Vordergrund stehen.

Impressum - https://www.frankgroup.com/de/impressum/