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For Permanent and Contract in Germany

    DevOps Engineer (m/w/d) - AWS oder Azure - Remote

    Germany

    • Negotiable
    • Engineer Role
    • Skills: DevOps mit Schwerpunkt Cloud (AWS oder Azure)
    • Seniority: Mid-level

    Job description



    DevOps Engineer (m/w/d) - AWS oder Azure - Remote



    Das erwartet dich:
    • Im ersten Monat eine umfangreiche Einarbeitung mit Mentor in die Werte und Arbeitsweisen des Arbeitgebers sowie Shadowing des Mentors in Kundenprojekten für Einblicke in die bestehenden Plattformen, Vorgehensweisen und Best Practices
    • In den ersten drei Monaten alle Kunden und Stakeholder kennenlernen, Raum bekommen um selbst auch die Arbeitsprozesse mitzugestalten, erste Cloud Projekte mit Cloud Services erstellen und diese Projekte in den Bereichen Energie, Automotive und Versicherungen voranbringen
    • Darüber hinaus CI/CD Pipelines in Azure DevOps implementieren und verwalten
    • Build-, Test- und Bereitstellungsprozesse für Anwendungen und Infrastrukturen automatisieren
    • Release-Management-Workflows und Umgebungen in Azure DevOps konfigurieren
    • Azure Ressourcen über IaaC Tools wie Terraform verwalten
    • Dich weiterbilden und die nächste Zertifizierung anstreben
    • In Zusammenarbeit mit dem Team agile Prozesse unterstütze und DevOps Praktiken fördern




    Anforderungen:
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich DevOps und Microsoft Azure oder AWS Cloud
    • Zertifizierungen vorteilhaft oder das Engagement diese kurzfristig zu erreichen (zB: Azure DevOps Engineer Expert, Azure Administrator Associate, Azure Solutions Architect Expert, Azure Network Engineer Associate, Azure Security Associate)
    • Projekterfahrung mit Terraform, Azure Bicep und Azure DevOps sowie PowerShell
    • Verständnis von Kundenanforderungen und deren Umwandlung in strategische und operative Lösungen
    • Agiles Mindset und Erfahrung mit Methoden wie Kanban und CI/CD
    • Kenntnisse zu Serverless Services, virtuellen Netzwerken, Cloud Adoption Framework und PaaS sowie mit Linux und Windows
    • Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung der eigenorganisierten Cloud-Abteilung
    • Wohnsitz in Deutschland und Bereitschaft sich Anlassbezogen zu Treffen




    Benefits:
    • Möglichkeit full Remote zu arbeiten (jedoch gelegentliche Treffen als Team gewünscht)
    • Unterstützung des Arbeitgebers bei deiner beruflichen Weiterbildung und -Entwicklung durch Zertifizierungen der Cloud Partner AWS und Azure
    • Hohe Mitgestaltung der Abteilung, da Entscheidungen durch die Mitarbeiter und nicht Führungskräfte getroffen werden
    • Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitkonto
    • Innovativer technologischer Fortschritt in relevanten Bereichen wie der Energiebranche
    • Dynamisches Umfeld mit offener Kommunikation und wertschätzender Kultur




    Impressum -
    https://www.frankgroup.com/de/impressum/

    (Senior) Java Full-Stack Entwickler (m/w/d)

    Germany, Berlin

    • Negotiable
    • Developer Role
    • Skills: Java, Spring, Spring Boot, Angular, Webentwicklung, JavaScript, TypeScript, Kryptograhie, Agile
    • Seniority: Senior

    Job description



    (Senior) Java Full-Stack Entwickler (m/w/d)



    Du bist erfahrener Java Full-Stack Entwickler (m/w/d) und hast Lust qualitative Softwareprodukte zur Digitalisierung im Gesundheitswesen mit- und weiterzuentwickeln? Du möchtest Teil eines festen Entwicklerteams sein, welches gemeinsam Lösungen entwickelt und sich gegenseitig unterstützt? Dann melde dich jetzt!



    Aufgabenbereich:
    • Mitarbeit an Softwareprodukten zur Digitalisierung im Gesundheitsbereich
    • Softwareentwicklung im Umfeld von Java, Spring, Spring Boot, Webentwicklung, Angular, JavaScript, TypeScript, Kryptographie
    • Agile Entwicklung in einem festen Developer-Team über mehrere Unternehmens-Standorte hinweg
    • Anspruchsvolle Entwicklung mit vielen Modulen, Kryptographie-Themen, Oberflächen Webentwicklung
    • Moderne Entwicklung, in dem die Software regelmäßig aktualisiert wird (aktuell Java 17-20)
    • Aktive Beteiligung am Entwicklungsprozess und Lösungsfindung




    Anforderungen:
    • Abgeschlossenes Informatik-relevantes Studium
    • Mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung in der Java Entwicklung
    • Fundierte Kenntnisse im Umfeld von Java, Spring, Spring Boot, Webentwicklung, Angular, JavaScript, TypeScript, Kryptographie, agile Entwicklung
    • Erfahrung in der Mitarbeit an Produkten oder Projekten
    • Tätigkeit als Lead Developer oder in Verantwortung für Komponenten von Vorteil
    • Eigenständige Arbeitsweise
    • Gute Kommunikationsfähigkeit
    • Bereitschaft 2x Tage die Woche im Büro zu arbeiten
    • Mindestens C1-Deutschkenntnisse




    Benefits:
    • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
    • Home-Office Möglichkeiten und mobiles Arbeiten
    • Weiterbildungs- & Entwicklungsangebote
    • Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
    • Pensionsvertrag
    • Angebote zur Gesundheitsförderung und vieles mehr!




    Impressum -
    https://www.frankgroup.com/de/impressum/

    new

    (Senior) DataOps Engineer/Consultant (m/w/d)

    Germany, Berlin

    • Bonus
    • Developer Role
    • Skills: Data Engineering
    • Seniority: Senior

    Job description



    (Senior) DataOps Engineer/Consultant (m/w/d)



    Darum geht es:
    • Werde Teil eines der größten Data und Analytics Bereiche mit über 300 Fachexperten
    • Teamkultur geprägt von Wissenstransfer, enger Zusammenarbeit, hohem Vertrauen zueinander und modernsten Technologien
    • Dich erwarten extrem spannende Kundenprojekte bei namhaften Unternehmen mit großen & langfristigen Projekten
    • Thematisch beschäftigst du dich mit der Frage wie man analytische Daten aufbauen, monitoren und deren Qualität sicherstellen kann - dafür wird die entsprechende Umgebung aufgebaut (jedoch kein Betrieb) - klassisches Data Engineering mit Data Pipelines und Hochziehen der Infrastruktur mit IaC
    • Bei entsprechender Erfahrung und Interesse kannst du auch Kollegen anleiten und fachlich Projekte führen
    • Kundenberatung auf technischer Ebene zur technischen Umsetzung der Anforderungen, zur Auswahl der Architektur, etc




    Anforderungen:
    • Abgeschlossenes IT-Studium oder IT-Ausbildung wünschenswert
    • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung nach Ausbildung/Studium im Bereich Data Engineerung und Infrastruktur
    • Erfahrung im Umfeld von Infrastructure as Code, Terraform, Python, SQL, Data Engineering, AWS oder Azure
    • Zertifikate im Cloud oder Data & Analytics Bereich von Vorteil
    • Bereitschaft für projektbedingte Reisen und zur Arbeit im Büro (1-2x Mal die Woche)
    • Du hast keine Berührungsängste was den technischen Kundenkontakt angeht
    • Mindestens C1-Deutschkenntnisse, gutes Englisch und einen Wohnsitz in Deutschland




    Benefits:
    • Attraktives und faires Vergütungsmodell und 30 Tage Urlaub
    • Hybrides Arbeiten mit drei Tage Home Office pro Woche
    • Strukturierte Einarbeitung mit Mentor an deiner Seite
    • Ganzheitliche Weiterbildung durch Schulungen, Zertifikate, ständiger Austausch im Team, fachliche Events und auch learning by doing im Projekteinsatz
    • Fachliche und disziplinarische Karrierelaufbahnmodelle sowie Ausbildungsprogramme zum Architekten, Projektmanager und Führungskräfte
    • Umfangreiche Angebote für Familiensupport und Kinderbetreuung
    • Erfolgsumfeld durch innovative Ideen, solide Technologien und engagierte Menschen
    • Gelebte Werte von Respekt, Wertschätzung, Vertrauen, Fairness und Miteinander
    • Regelmäßiger Austausch durch Mitarbeiterfrühstück, informelle Meetings, Vorträge, Neuigkeiten




    Impressum -
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    new

    (Senior) Software Architekt Java Full-Stack (m/w/d)

    Germany, Hamburg

    • Up to €95,000 EUR
    • Architect Role
    • Skills: Java, Spring, Angular, Architektur
    • Seniority: Senior

    Job description



    (Senior) Software Architekt Java Full-Stack (m/w/d) - Produktentwicklung



    Du bist erfahrener Java Full-Stack Architekt (m/w/d) und hast Lust qualitative Softwareprodukte zur Digitalisierung im Gesundheitswesen von Grund auf mit zu entwickeln? Du möchtest Teil eines festen Entwicklerteams und eines Bereichs sein, welches gemeinsam Lösungen entwickelt und sich gegenseitig unterstützt? Dann melde dich jetzt!



    Aufgabenbereich:
    • Mitarbeit und Verantwortungsübernahme an Softwareprodukten zur Digitalisierung im Gesundheitsbereich (B2B-Bereich) von der Idee bis zur Übergabe in den Betrieb
    • Gestaltung der Architektur des/r Produkts/e und Mitarbeit in der Full-Stack Entwicklung sowie Sicherstellung der Qualität durch Code Reviews
    • Zusammenarbeit mit dem Anforderungsmanager sowie Coaching von Entwicklern und Steuerung der Entwicklung
    • Softwareentwicklung im Umfeld von Java, Spring, Spring Boot, Angular, JavaScript, TypeScript, Docker, Kubernetes
    • Agile Entwicklung in einem festen Developer-Team über mehrere Unternehmens-Standorte hinweg in Zusammenarbeit mit Experten aus der Entwicklung, der Qualitätssicherung und dem Produktmanagement
    • Abwechslungsreiches, agiles und innovatives Aufgabenfeld mit langfristigen Entwicklungen von Softwareprodukten mit voller Verantwortung für dein Softwareprodukt




    Anforderungen:
    • IT-relevantes Studium oder Zertifizierungen wünschenswert
    • Mindestens fünf oder mehr Jahre Berufserfahrung im Bereich der Konzeption und Entwicklung großer Java-basierter Software-Systeme
    • Nachweisbare Architekturkenntnisse (mindestens zwei Jahre) idealerweise im Bereich der verteilten Systeme
    • Interesse oder Erfahrung im Bereich Gesundheitswesen, Telematik oder Cloud vorteilhaft
    • Ausgeprägte Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Offenheit für neue Themen/Technologien
    • Interesse an langfristigen Entwicklungen
    • Bereitschaft 2x Tage die Woche im Büro zu arbeiten
    • Mindestens C1-Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sowie einen Wohnsitz in Deutschland




    Benefits:
    • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
    • Home-Office Möglichkeiten und mobiles Arbeiten
    • Weiterbildungs- & Entwicklungsangebote
    • Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
    • Pensionsvertrag
    • Angebote zur Gesundheitsförderung und vieles mehr!




    Impressum -
    https://www.frankgroup.com/de/impressum/

    Principal Java Backend Developer (m/w/d) - Starnberg

    Germany, Bayern, Starnberg

    • €70,000 to €80,000 EUR
    • Developer Role
    • Skills: Java, Spring, Hibernate, Backend Entwicklung
    • Seniority: Senior

    Job description



    Principal Java Backend Developer (m/w/d) - Starnberg



    Du bringst langjährige Berufserfahrung in der Java Entwicklung mit und suchst eine anspruchsvolle Tätigkeit, die dich herausfordert und bei der du ein erfahrenes Team hinter dir hast, mit dem du auf höchstem Niveau fachsimpeln kannst und Unterstützung bekommst? Dann suche ich dich!



    Darum geht es:
    • Langfristige Weiterentwicklung einer großen Java Webanwendung mit gesellschaftlicher Relevanz innerhalb eines eingespielten Teams
    • Moderne Weiterentwicklung verschiedener Module mit hoher Komplexität
    • Enge Zusammenarbeit mit den anderen Serverseitigen Experten-Kollegen mit häufigem Fachsimpeln untereinander
    • Weiterentwicklung und Modernisierung von Design über Implementierung bis zum Testing und Release
    • Technologisch ansprechende Entwicklung mit klarem Plan und Stabilität, Perspektive, Abwechslung, Mitsprache- & Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem freundlichen und offenen Teamgefüge




    Anforderungen:
    • mindestens zehn Jahre Berufserfahrung in der Java Backend Entwicklung
    • Erfahrung im Umgang mit Java, Spring, Hibernate, Tomcat, REST, SOAP, Datenbanken, JUnit, Mockito, IntelliJ
    • Interesse an langfristiger Softwareentwicklung
    • Spaß an der Arbeit in einem Experten-Team
    • Bereitschaft sich 1x Mal die Woche als Team in München zu treffen
    • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)




    Diese Benefits erwarten dich:
    • Attraktive und faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, überwiegend Remote Arbeit
    • Zwei Monate pro Jahr kann aus dem Ausland gearbeitet werden
    • Hohe Mitarbeiterorientierung und damit hohes Wohlbefinden insgesamt
    • Ausgeprägtes kollegiales Miteinander und hohe Professionalität
    • Einfach coole Leute, interessante Projekte und ein Wohlfühl-Unternehmen
    • Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
    • Spannende, herausfordernde Tätigkeit mit viel Abwechslung
    • Garantierte Schulungen pro Jahr, Zertifizierungen, Ausbildungswege für Software Architekten und für Führungskräfte, im Bereich Projektmanagement und interne sowie externe Schulungsplattformen
    • Regelmäßige Events und kontinuierlicher interner Austausch
    • Freie Wahl der Arbeitsmittel
    • Gesundheitsförderung und noch vieles mehr!




    Impressum -
    https://www.frankgroup.com/de/impressum/

    Senior Java Backend Developer (m/w/d) - Augsburg

    Germany, Bayern, Augsburg

    • €70,000 to €80,000 EUR
    • Developer Role
    • Skills: Java, Spring, Hibernate, Backend Entwicklung
    • Seniority: Senior

    Job description



    Senior Java Backend Developer (m/w/d) - Augsburg



    Du bringst langjährige Berufserfahrung in der Java Entwicklung mit und suchst eine anspruchsvolle Tätigkeit, die dich herausfordert und bei der du ein erfahrenes Team hinter dir hast, mit dem du auf höchstem Niveau fachsimpeln kannst und Unterstützung bekommst? Dann suche ich dich!



    Darum geht es:
    • Langfristige Weiterentwicklung einer großen Java Webanwendung mit gesellschaftlicher Relevanz innerhalb eines eingespielten Teams
    • Moderne Weiterentwicklung verschiedener Module mit hoher Komplexität
    • Enge Zusammenarbeit mit den anderen Serverseitigen Experten-Kollegen mit häufigem Fachsimpeln untereinander
    • Weiterentwicklung und Modernisierung von Design über Implementierung bis zum Testing und Release
    • Technologisch ansprechende Entwicklung mit klarem Plan und Stabilität, Perspektive, Abwechslung, Mitsprache- & Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem freundlichen und offenen Teamgefüge




    Anforderungen:
    • mindestens zehn Jahre Berufserfahrung in der Java Backend Entwicklung
    • Erfahrung im Umgang mit Java, Spring, Hibernate, Tomcat, REST, SOAP, Datenbanken, JUnit, Mockito, IntelliJ
    • Interesse an langfristiger Softwareentwicklung
    • Spaß an der Arbeit in einem Experten-Team
    • Bereitschaft sich 1x Mal die Woche als Team in München zu treffen
    • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)




    Diese Benefits erwarten dich:
    • Attraktive und faire Vergütung, 30 Tage Urlaub, überwiegend Remote Arbeit
    • Zwei Monate pro Jahr kann aus dem Ausland gearbeitet werden
    • Hohe Mitarbeiterorientierung und damit hohes Wohlbefinden insgesamt
    • Ausgeprägtes kollegiales Miteinander und hohe Professionalität
    • Einfach coole Leute, interessante Projekte und ein Wohlfühl-Unternehmen
    • Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie
    • Spannende, herausfordernde Tätigkeit mit viel Abwechslung
    • Garantierte Schulungen pro Jahr, Zertifizierungen, Ausbildungswege für Software Architekten und für Führungskräfte, im Bereich Projektmanagement und interne sowie externe Schulungsplattformen
    • Regelmäßige Events und kontinuierlicher interner Austausch
    • Freie Wahl der Arbeitsmittel
    • Gesundheitsförderung und noch vieles mehr!




    Impressum -
    https://www.frankgroup.com/de/impressum/

    Technical Project Lead (m/w/d)

    Germany, Nordrhein-Westfalen, Dortmund

    • Bonus
    • Digital Project Managers Role
    • Skills: Projektleitung
    • Seniority: Senior

    Job description



    Technical Project Lead (m/w/d)



    Anforderungen:
    • Abgeschlossenes IT-relevantes Studium oder IT-Ausbildung
    • Mehrjährige nachweisbare Berufserfahrung im Projektmanagement von Softwareentwicklungsprojekten
    • Erfahrung in der Leitung eines Projektteams in allen Projektphasen
    • Erfahrung im Management des Projekts, Budget, Ressourcen, Risikos, Berichtswesen und Lenkungsausschuss
    • Kenntnisse im Bereich: Java, Spring Boot, Hibernate, Angular, Microservices, DevOps, Cloud, CI/CD, Docker, Kubernetes, Datenbanken, Jira, Confluence, UML
    • Zertifikate wie PMP, IPMA, etc von Vorteil
    • Mindestens C1-Deutschkenntnisse
    • Projektbezogene Reisebereitschaft




    Aufgaben:
    • Effiziente Steuerung und aktives Voranbringen des Softwareprojekts und der Mitarbeitenden in der Schlüsselrolle zwischen IT und Business Themen
    • Verhandlung, Planung, Durchführung und Steuerung eines Softwareentwicklungsprojekts
    • Verantwortung für die Aufwandskalkulation und die Einhaltung der Termin- & Budgetpläne
    • Leitung eines großen Projektteams und Sicherstellung einer optimalen Auslastung des Teams
    • Einhaltung von Qualitätsstandards durch Anwendung eines effizienten Qualitäts- und Testmanagements
    • Schnittstellenmanagement zum Kunden




    Benefits:
    • Attraktives Gehaltspacket (Erfahrungsabhängig), 30 Tage Urlaub
    • Home Office Möglichkeit
    • Umfangreiches und strukturiertes Onboarding Programm
    • Unterstützung im Alltag durch einen Mentor an deiner Seite
    • Mitarbeit an einem gesellschaftlich relevanten Feld und dessen Digitalisierung
    • Ausgesprochen kollegiales Umfeld, welches sich unterstützt, sich auf Augenhöhe begegnet und bereichsübergreifend als Team zusammenarbeitet
    • Umfangreiches und ganzheitliche Weiterbildungsangebote
    • Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten
    • Gesundheitsangebote, Familienangebote, zahlreiche Mitarbeiterangebote




    Impressum -
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    Senior Java Entwickler (m/w/d) - Backend oder Full-Stack

    Germany, Nordrhein-Westfalen, Münster

    • €65,000 to €75,000 EUR
    • Developer Role
    • Skills: Java, Spring, Spring Boot, Angular, Docker, Kubernetes
    • Seniority: Senior

    Job description



    Senior Java Entwickler (m/w/d) - Backend oder Full-Stack



    Aufgabenbereich:
    • Mitarbeit in allen Phasen der agilen Entwicklung in komplexen Softwareprojekten von der Anforderungsanalyse und technischen Systementwurf über Programmierung und Implementierung bis zur Qualitätssicherung und Projektmanagement
    • Mitarbeit an der Konzeption, Entwicklung und Design von Java-Anwendungen im agilen Projektumfeld
    • Entwicklung und Optimierung kundenspezifischer Softwarelösungen im Gesundheitswesen
    • Konzeption moderner Microservice-Architekturen und deren Realisierung
    • Abwechslungsreiche Tätigkeit bei der Mitgestaltung und Mitdenken sowie Engagement mehr als Willkommen ist
    • Mentoring von jüngeren Kollegen und Übernahme von fachlicher Verantwortung in Projekten




    Anforderungen:
    • Abgeschlossenes IT-Studium oder abgeschlossene IT-Ausbildung
    • Mindestens acht Jahre Berufserfahrung mit Schwerpunkt in der Java Entwicklung
    • Sehr gute Kenntnisse im Bereich Java, Spring, Spring Boot, Microservices
    • Erfahrung mit Docker und Kubernetes nice to have
    • Kenntnisse in der Frontend Entwicklung mit Angular nice to have
    • Bereitschaft sich zwei Mal die Woche im Büro mit Kollegen zu treffen (darüber hinaus kann im Home-Office gearbeitet werden)
    • Bereitschaft bei Bedarf auch mal für ein paar Tage zum Kunden zu reisen ( z.B. für PI-Planung, Sprintwechsel etc)
    • C1 Deutschkenntnisse und einen Wohnsitz in Deutschland
    • Interesse oder Erfahrung an Mitarbeit bei Softwareentwicklung für das Gesundheitswesen




    Benefits:
    • Attraktive Gehaltsstrukturen und 30 Tage Urlaub
    • Flexible Arbeitszeiten und Hybrides Arbeiten mit Home Office
    • Ein Arbeitgeber, der dich aktiv bei deiner Weiterentwicklung deiner Fach- oder Führungskarriere unterstützt
    • Ein kollegiales Umfeld, welches sich durch Offenheit, Hilfsbereitschaft, Wertschätzung, Respekt und Vertrauen auszeichnet
    • Eine strukturierte Einarbeitung, die durch einen Mentor unterstützt wird
    • Flache Hierarchien, offene Türen und eine sehr gute interne Kommunikation sowie gute Strukturen und Prozesse um erfolgreich arbeiten zu können
    • Viele weitere Benefits für Familien, zur Gesundheitsförderung etc




    Impressum -
    https://www.frankgroup.com/de/impressum/

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    (Senior) DataOps Engineer/Consultant (m/w/d)

    Germany, Brandenburg, Potsdam

    • Bonus
    • Developer Role
    • Skills: Data Engineering
    • Seniority: Senior

    Job description



    (Senior) DataOps Engineer/Consultant (m/w/d)



    Darum geht es:
    • Werde Teil eines der größten Data und Analytics Bereiche mit über 300 Fachexperten
    • Teamkultur geprägt von Wissenstransfer, enger Zusammenarbeit, hohem Vertrauen zueinander und modernsten Technologien
    • Dich erwarten extrem spannende Kundenprojekte bei namhaften Unternehmen mit großen & langfristigen Projekten
    • Thematisch beschäftigst du dich mit der Frage wie man analytische Daten aufbauen, monitoren und deren Qualität sicherstellen kann - dafür wird die entsprechende Umgebung aufgebaut (jedoch kein Betrieb) - klassisches Data Engineering mit Data Pipelines und Hochziehen der Infrastruktur mit IaC
    • Bei entsprechender Erfahrung und Interesse kannst du auch Kollegen anleiten und fachlich Projekte führen
    • Kundenberatung auf technischer Ebene zur technischen Umsetzung der Anforderungen, zur Auswahl der Architektur, etc




    Anforderungen:
    • Abgeschlossenes IT-Studium oder IT-Ausbildung wünschenswert
    • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung nach Ausbildung/Studium im Bereich Data Engineerung und Infrastruktur
    • Erfahrung im Umfeld von Infrastructure as Code, Terraform, Python, SQL, Data Engineering, AWS oder Azure
    • Zertifikate im Cloud oder Data & Analytics Bereich von Vorteil
    • Bereitschaft für projektbedingte Reisen und zur Arbeit im Büro (1-2x Mal die Woche)
    • Du hast keine Berührungsängste was den technischen Kundenkontakt angeht
    • Mindestens C1-Deutschkenntnisse, gutes Englisch und einen Wohnsitz in Deutschland




    Benefits:
    • Attraktives und faires Vergütungsmodell und 30 Tage Urlaub
    • Hybrides Arbeiten mit drei Tage Home Office pro Woche
    • Strukturierte Einarbeitung mit Mentor an deiner Seite
    • Ganzheitliche Weiterbildung durch Schulungen, Zertifikate, ständiger Austausch im Team, fachliche Events und auch learning by doing im Projekteinsatz
    • Fachliche und disziplinarische Karrierelaufbahnmodelle sowie Ausbildungsprogramme zum Architekten, Projektmanager und Führungskräfte
    • Umfangreiche Angebote für Familiensupport und Kinderbetreuung
    • Erfolgsumfeld durch innovative Ideen, solide Technologien und engagierte Menschen
    • Gelebte Werte von Respekt, Wertschätzung, Vertrauen, Fairness und Miteinander
    • Regelmäßiger Austausch durch Mitarbeiterfrühstück, informelle Meetings, Vorträge, Neuigkeiten




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